”Här finns det alltid möjligheter att växa och utvecklas”

Om Orsola

• Namn:

  Orsola Lazzarin

• Bor i:

  Stockholm

• Fritidsintressen:

  Gillar att dreja, måla med akvarell, vandra, utforska nya restauranger och matupplevelser från olika kulturer, resa, och umgås med vänner, familj och katten Eve.

Orsola kom till Sverige från Italien, där hon redan hade studerat svenska. Med en bakgrund som au pair och ett växande intresse för livet här, började hon leta jobb precis när pandemin bröt ut. "Jag drogs direkt till Hemfrid på grund av företagets starka fokus på mångfald och inkludering – värden som ligger mig varmt om hjärtat." Möjligheten att kunna växa internt var också viktig, och det kändes som ett långsiktigt steg att söka sig hit.

Utveckling och olika roller på Hemfrid

Orsola började sin karriär på Hemfrid som hemstädare, en roll hon trivdes bra i. Snart fick hon mer ansvar som nyckelansvarig och senare som team lead och Field Lead, där hon fick utbilda och onboarda nya kollegor. ”Det var i dessa roller mitt intresse för personalfrågor växte,” berättar Orsola, som vid sidan av arbetet började studerada till HR-koordinator med fokus på rekrytering. Genom volontäruppdrag inom HR och rekrytering byggde hon vidare på sina erfarenheter, och när en roll öppnades inom rekryteringsavdelningen tog hon chansen. I dag arbetar Orsola som Talent Acquisition Specialist och beskriver sin tid på Hemfrid som en resa fylld av både professionell och personlig utveckling.

Att jobba med rekrytering

"Det bästa med att jobba med rekrytering är att få bidra till företagets kompetensförsörjning – att attrahera, rekrytera och behålla talanger som passar oss långsiktigt," säger Orsola. För henne handlar rekrytering om mer än att fylla en roll; det är en process för att bygga ett starkare team och skapa en positiv påverkan både för individen och Hemfrid. "Det är viktigt att matchningen blir rätt, för de vi anställer kommer att påverka företagets framgång."

Hemfrid som arbetsgivare

Orsola lyfter fram sina kollegor som en av de största fördelarna med att arbeta på Hemfrid. "Vi är ett team som jobbar mot samma mål, och här finns det alltid möjligheter att växa och utvecklas." Sedan Hemfrid blev en del av KEYTO-koncernen har dörrarna öppnats för ännu fler karriärmöjligheter. "Att arbeta med samma sak hela tiden skulle vara tråkigt! Här händer det alltid grejer, och vi får vara med och bidra aktivt." Hon rekommenderar varmt Hemfrid som arbetsplats för den som söker en dynamisk miljö med goda utvecklingsmöjligheter.

Vill du också bli en del av Hemfrid-teamet och starta din egen karriärresa? Klicka här för att se våra lediga tjänster!